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残業時間（月）

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時間

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万円

残業制度

残業代は都度計算：残業代は毎月の残業時間に合わせて支払われる
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みなし残業制：みなし残業代が固定支給され、上回った分が追加支払いとなる
50%
裁量労働制：残業代は給与に含まれる
50%
高度プロフェッショナル制度：労働時間規制の適用はされない
50%
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フレックス・リモートワークに関するクチコミの集計

有休消化率

50 %

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一部フレックス制度
50%
フルフレックス制度
50%

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フルリモート
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ほぼフルリモート（月1程度の出社）
50%
リモートワーク併用（週に決まった日数出社）
50%
リモートワークNG
50%
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50%
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50%
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企業情報

会社名

ジョンソン・エンド・ジョンソン日本法人グループ

ホームページ

http://www.jnj.co.jp/

代表者

代表取締役社長　日色　保

所在地

東京都千代田区西神田3丁目5番2号 千代田ファーストビル西館

資本金

800,000万円

従業員数

2,403名

企業概要

ジョンソン・エンド・ジョンソンは1886年にアメリカでジョンソン兄弟によって創業された総合医療を扱うグローバルカンパニーで、日本では1961年にジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社が日本法人として設立され、事業を展開しています。本社は東京都千代田区に置かれており、従業員数2,426人が働く企業です。ジョンソン・エンド・ジョンソンでは社内カンパニー製を採用しており、日用医薬品などを扱うコンシューマーカンパニー、医療現場で使用する医療機器を扱うメディカルカンパニー、コンタクトを扱うビジョンケアカンパニーのそれぞれが独自の戦略を遂行しています。グローバルでは世界最大級のヘルスケアカンパニーの地位を確立し、そのネットワークを活かして今後も日本でのプレゼンスをさらに高めるべくイノベーションを提供し続けます。