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マネジメント・人材育成に関するクチコミの集計

マネジメントスキル育成の注力度

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他社でも通用すると感じるか

非常に強く感じる
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強く感じる
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普通
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あまり感じない
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全く感じない
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30歳までのマネジメント経験

ほとんどの社員が経験できる
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成果の高い一部社員が経験できる
50%
極めて稀だが経験できる
50%
ほとんど経験できない
50%

裁量権の大きさ

非常に大きい
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大きい
50%
どちらでもない
50%
小さい
50%
非常に小さい
50%

クチコミ件数が少ないため、情報が偏っている可能性があります。

検索結果 7件

野村アセットマネジメントの仕事の魅力・成長

総合満足度

5.0/5.0

20代の成長環境

3.0

/5.0


人材の長期育成

3.0

/5.0

仕事のやりがい

野村アセットマネジメントでは自身の接客を通してお客様が笑顔になってくださったり喜んでもらえたことは大変嬉しくモチベーションアップにも繋がった。

成長実感・活躍支援

野村アセットマネジメントのおかげでコミュニケーション能力が身に付いた。毎日たくさんの方とお話をするため、お客様がどのような商品をお求めを会話を通して引き出すためにも日々コミュニケーションを大切に業務に励んでいたため。

回答日：2025/02/18

野村アセットマネジメントの

企業情報

会社名

野村アセットマネジメント

ホームページ

http://www.nomura-am.co.jp/

代表者

渡邊　国夫

所在地

東京都江東区豊洲二丁目2番1号

資本金

1,718,035万円

従業員数

895名

企業概要

野村アセットマネジメント株式会社は資産運用を主業務とする、野村グループのアセットマネジメント部門の中核会社です。始まりは野村證券投資信託委託株式会社として設立された1959年12月1日に遡ります。その後、1997年10月に野村証券投資信託委託と野村投資顧問が合併して野村アセットマネジメント投信が発足され、2000年に商号を野村アセットマネジメントに変更した後、2001年10月に野村ホールディングスの子会社になって現在の形となりました。東京日本橋の本社以外にも、大阪支店、福岡営業所があり、投資信託で14兆円、投資顧問で9兆円余りを運用しています。