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出世・昇級に関するクチコミの集計

年間の評価回数

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回

評価基準の明確さ

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20代の主要ポジションへの抜擢

若手登用に積極的であり、頻繁に抜擢が行われる
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若手登用に積極的であり、稀に抜擢が行われる
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若手登用に積極的だが、抜擢とまでは言えない
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若手登用/抜擢に積極的ではない
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専門性を磨くキャリアの昇格/昇給

非常に豊富だと感じる
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豊富だと感じる
50%
どちらでもない
50%
限られる
50%
非常に限られる
50%

中途入社者の昇級しやすさ

かなり中途優位：かなり中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
0%
やや中途優位：やや中途を評価し、新卒入社社員は昇進しづらい
50%
中途入社と新卒入社の社員で評価は変わらない
50%
やや新卒優位：やや新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%
かなり新卒優位：かなり新卒を評価し、中途入社社員は昇進しづらい
50%

自身の職種の昇級しやすさ

非常に昇進/昇格しやすい
0%
やや昇進/昇格しやすい
50%
どちらでもない
50%
やや昇進/昇格しづらい
50%
非常に昇進/昇格しづらい
50%
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朝日新聞社の

企業情報

会社名

朝日新聞社

ホームページ

http://www.asahi.com/

代表者

代表取締役社長　渡辺　雅隆

所在地

東京都中央区築地5-3-2

資本金

65,000万円

従業員数

4,673名

企業概要

朝日新聞は1879年に大阪で創刊を開始しました。現在は東京・名古屋・大阪・北九州に本社を置いており、社員数は4,597人で連結売上高は4,009億円（17年３月期）を誇る企業です。 発行部数は約660万部（「朝日新聞デジタル」は無料会員も含めて約300万人）となっています。朝日新聞社は新聞の発行はもちろんの事、夏の甲子園などのスポーツ・文化イベントの主催・運営、それに関わるコンテンツの配信事業など幅広く事業を展開している総合メディア企業です。これまで数々の賞を受賞してきた実績を持つ新聞事業だけでなく、その他あらゆるメディア、イベント等を通じて「未来メディア塾」や「ハッカソン」に代表されるような社会課題の解決に役立つコンテンツの開発に取り組んでいます。