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20代 | 男性
財務アドバイザリー
社会人歴
5〜10年
退職時の職種
内部監査・内部統制
退職時の役職
役員クラス
入社先の職種
入社先の役職
係長・リーダークラス
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
内部監査・内部統制,役員クラス
EYストラテジー・アンド・コンサルティングでシステムの導入・運用の業務だけでは、顧客と伴走し課題解決のために柔軟に動く自分の特性を最大限発揮できないと感じたことと、子供が生まれたことで年収を上げたいと思ったことが理由。
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EYストラテジー・アンド・コンサルティング強力な自社製品を持ち技術的なアドバンテージが他社と比べあることや、セールスとエンジニアの垣根が高くないことを重視した。私はエンジニアではあるものの、顧客と話し課題を一緒に見つけ解決していく行為が好きで、それが実現できる職種であることが大事だった。
EYストラテジー・アンド・コンサルティングでは様々な会社のITインフラ構築にかかわり、特にログ分析・収集を行うSIEMの導入や、ID管理アーキテクチャの設計、製品選定、社内ネットワーク構築など、セキュリティ態勢整備の側面での案件を多く経験した。 プロジェクトマネージャー資格も取り、社内外で100人ほどの規模の開発案件をリードしたこともあった。そういった前職での積み重ねが、現職における顧客とのディスカッションでの引き出しの多さや、暗記した製品知識を伝えるだけではない、自分で手を動かしてシミュレーションやモデリングを行い、顧客に提示する営業スタイルに繋がっている。
社会人歴30年以上
ホールスタッフ、サービススタッフ(部長・ゼネラルマネージャークラス)
その他,課長・マネージャークラス
EYストラテジー・アンド・コンサルティングでシステムの導入・運用の業務だけでは、顧客...もっと見る
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本音とデータで後悔のない転職を
社会人歴10〜15年
システムコンサルタント(係長・リーダークラス)
教務事務,係長・リーダークラス
コンサル・シンクタンク
2023年08月 最終選考辞退
内部監査・内部統制 総務部(部長・ゼネラルマネージャークラス)
男性
職務内容のヒアリングがほとんどだった。新卒企業の入社理由から転職の同期に至るまで事細...もっと見る
選考通過者の
対策内容が見れます(全492文字)
2022年08月 内定
内部監査・内部統制 企画部(係長・リーダークラス)
女性
対策内容が見れます(全598文字)
2022年05月 最終選考落選
内部監査・内部統制 開発部(係長・リーダークラス)
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
アクセンチュア
知的財産・特許
Strategy&
シグマクシス・ホールディングス
公務員(事務系)