サントリーホールディングスの中途採用の選考ステップ/選考フロー｜転職サイト【ワンキャリア転職（旧 ONE CAREER PLUS）】

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選考フロー事例

バックエンドエンジニア

2020.02｜役員クラス

業務体験・ジョブ選考
その他
Webテスト・筆記テスト
カジュアル面談
1次面接
最終面接
内定通知
イベント・説明会

各選考ステップの情報

イベント・説明会
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
イベント名
Amazonの仕事を知る～カジュアルセミナー
実施場所
自社オフィス
実施時間
3時間以上
カジュアル面談
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
担当者
メンバークラス
実施場所
その他
実施時間
3時間以上
Webテスト・筆記テスト
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
テスト種別
言語系(国語、英語など)
実施場所
その他
実施時間
30分〜1時間
1次面接
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
担当者
マネージャー
メンバークラス
実施場所
自社オフィス
実施時間
2時間〜3時間
業務体験・ジョブ選考
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
形式
業務委託
実施場所
オンライン
実施時間
2-3週間
最終面接
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
担当者
役員
実施場所
自社オフィス
実施時間
30分以内
内定通知
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
回答検討期間
1ヶ月以上
辞退理由
SaaS業界の中でもホリゾンタル製品を扱っている。またDXが叫ばれてる中で、RPAやiPaaSは今後伸びていくと感じていた。成長市場に身を置くことは自身の市場価値を上げることに繋がると感じたため。
生産技術・生産管理・製造技術
2019.06｜部長・ゼネラルマネージャークラス
回答検討期間
1ヶ月程度
辞退理由
SaaS業界の中でもホリゾンタル製品を扱っている。またDXが叫ばれてる中で、RPAやiPaaSは今後伸びていくと感じていた。成長市場に身を置くことは自身の市場価値を上げることに繋がると感じたため。
生産管理
2019.04｜部長・ゼネラルマネージャークラス
回答検討期間
1週間程度
承諾理由
SaaS業界の中でもホリゾンタル製品を扱っている。またDXが叫ばれてる中で、RPAやiPaaSは今後伸びていくと感じていた。成長市場に身を置くことは自身の市場価値を上げることに繋がると感じたため。
リサーチャー・調査員
2023.09｜部長・ゼネラルマネージャークラス
回答検討期間
当日
辞退理由
SaaS業界の中でもホリゾンタル製品を扱っている。またDXが叫ばれてる中で、RPAやiPaaSは今後伸びていくと感じていた。成長市場に身を置くことは自身の市場価値を上げることに繋がると感じたため。
その他
バックエンドエンジニア
2020.02｜役員クラス
選考名
書類選考
実施場所
その他
実施時間
2時間〜3時間